در عصری زندگی می‌کنیم که سیستم قدیمی رئیس-کارمندی، حداقل برای استارت آپ‌هایی که مبتنی بر یک تیم، به سمت یک آرمان حرکت می‌کنند مناسب نیست و همه‌ی ما به اهمیت نقش یک رهبر در چنین سازمان‌هایی واقفیم.
خب این رهبر چه ویژگی‌هایی باید داشته باشد؟ چگونه مثل یک رهبر با اعضای تیم خود رفتار کنیم؟ :
ادامه مطلب
درباره این سایت